キャリア

Hacking HR! #3に参加したので内容をまとめてみた!

Hacking HR! #2のLTまとめ記事を書いた矢先にHacking HR! #3に参加してきました!今回こそは早くまとめ記事を出そうということで家に帰って速攻でPCを開き、ブログ執筆なうです。 恐らく後で加筆修正は行うと思うわれますが、どこよりも早くまとめ記事をアッ…

Hacking HR! #2で話せなかったことをここでまとめてみる

8月29日に「Hacking HR! #2」で登壇してきたのですが、ここでは上手く伝えられなかったことたくさんあるなと思い、今更ながら自分の登壇内容を少しアップデートしてブログに書いてみたいと思います。 ※登壇したイベントはこんな感じ、月1で開催されてます ha…

たぶんファーストキャリアは会社じゃなくて上司で選んだ方が良いと思う

ファーストキャリアはその後の人生を大きく左右する。 多分これは間違いない。現に今の僕も一社目での経験が大きく影響を与えてる。 じゃあ、どう選ぶべきなのか? 明確な答えはない。けれども、一つ言えることは、自分はこれを選ぶんだという意思を持った選…

専門職の人がステージを上げる時に何が必要なのか?

個人でメディアへの寄稿をしている関係もあり、エンジニア向けのイベントに参加してきた。 感想を一言でいえば、「やっぱエンジニアは凄い」ということ。僕にはなれそうにもない。 パネルディスカッションで各社のCTOが話をしていたのだが、心に残る言葉があ…

優秀さ=処理能力の時代はロボットによって終焉を迎える。

「仕事が出来るやつ=スピーディーに問題を処理して、膨大なタスク量をこなせるビジネスマン」 多くの人はこの手のタイプを優秀だと思っているようだが、向こう数年でこの手のタイプは役立たずのビジネスマンになる可能性を孕んでいる。 多分だが、AIやロボッ…

企業と居場所と心理的安全と。

私は以前「企業の価値は居場所を提供することである」という内容の記事を書いた。 たぶん人間が居場所を求める動物だからこそ、会社が成り立つんだと思う。 - HOOZMのブログ 仕事をする上で居場所があるかないかで人のパフォーマンスは大きく影響を受ける。 …

性悪説で仕事を考えている時点でイノベーションなんて生まれないと思う。

基本的に私はプライベートにおいて性悪説で生きているが、仕事だけは性善説で考えている。 理由は単純で、そっちのが楽しいから。 楽しいと思う源泉は以下に集約される。 マネジメントとかいう何も価値がないものをやらなくてよくなるから メンバーの可能性…

「スタートアップで働く自分」という空虚さを追い求めて

こんにちは、hoozmです。 今日から改めてブログを始めていきます。 今回ブログをスタートした理由は以下になります。 単純に自分の思考をアウトプットするのが好き ライティングスキルを磨きたい 自分の思考や哲学によって、人に少しでも影響を与えたい 元来…